Gesund, Glücklich und Erfolgreich

Was sind entscheidende Faktoren für berufliche Zufriedenheit?

Der wahrscheinlich wichtigste Faktor ist die Fähigkeit mit Unsicherheiten leben zu können. Je mehr wir glauben, dass es den einen richtigen Weg gibt, desto mehr Probleme handeln wir uns langfristig ein.

Wir gehen davon aus, dass Glück, Zufriedenheit und Erfolg im Beruf (und Leben) davon abhängen, wie gut es  Menschen gelingt, die in ihnen natürlich angelegten Widersprüche zu regulieren.  

Sicherheit vs. Risiko

Ordnung vs. Chaos

Stillstand vs. Bewegung

Autonomie vs. Fremdbestimmung

 

Mit myfutureguide kannst Du deinen Umgang mit diesen Widersprüchen ganz einfach und spielerisch sichtbar machen. 
 
Und keine Sorge, dabei gibt es kein Richtig oder Falsch, denn jeder Mensch macht es so, wie es für Ihn oder Sie im Moment möglich bzw. richtig anfühlt.

Kein Bock auf Lesen?

Hör mal in den Podcast für nicht-entscheidbare Fragen rein!

In unserem Podcast kannst Du Dir bereits einen Überblick verschaffen, warum wir unser Kompass-Angebot für unverzichtbar halten. In allen Folgen erfährst du mehr oder weniger, was für Menschen in ihrem Arbeitsleben bedeutsam ist oder war. Wir haben Gäste aus unterschiedlichsten Branchen (Familienbetrieb bis Konzern), die Dir mit ihren Erfahrungen helfen werden neue hilfreiche Perspektiven auf deine Entscheidungen im gesamten Arbeitsleben auszubilden. Beginnend mit der erstmaligen Berufswahl, über Arbeitsplatzwechsel und anderen beruflichen Veränderungen kommen hier alle wichtigen Themen des Berufslebens auf den Tisch.

Außerdem habt ihr die Möglichkeit in den Kommentaren, über das Kontaktformular oder auf Instagram/Facebook (@myfutureguide) eure Fragen und Meinungen loszuwerden, sodass wir diese in zukünftigen Folgen behandeln können. 

Oder vielleicht habt ihr auch mal Lust in unserem Podcast vorbeizugucken, um von euren Erfahrungen mit wichtigen Entscheidungen zu berichten? 

Unser Angebot:

Telefon-Kompass

Nur noch kurze Zeit kostenlos!
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  • Zugang zum Online-Tool
  • individuelles Erst-Gespräch am Telefon (30 Minuten)
  • inkl. Hintergründe zu myfutureguide (Motivation, Online-Tool)
  • inkl. erste Impulse zum Nachdenken
  • Schriftliche Auswertung (Ergebnis der angewandten Handlungsstrategie + Diagramm Ergebniskorridor)

Profi-Kompass

Für alle, die mehr wollen.
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  • Zugang zum Online-Tool
  • Komplette schriftliche Auswertung des Online-Tools (Übersicht aller Metakompetenzen mit Erklärungen und Fragen zur Selbstreflexion, sowie Diagramme zur Veranschaulichung der Ergebnisse)
  • Vorgespräch zur Auftragsklärung und für erste Fragen (0,5h)
  • Auswertungsgespräch aller Metakompetenzen (1,5h)
  • inkl. Wertschätzende und neutrale Spiegelung des übergeordneten Musters
  • inkl. Chancen und Preise der gezeigten Kompetenzen
  • inkl. Wirkung meiner Muster auf mich und mein Umfeld
  • bei Bedarf: Weiterer Zugang für eine enge Bezugsperson (Wie wirkt diese Person auf mich?)

Wie funktionierts?

Termin buchen

Klicke oben auf „Termin buchen“ und suche dir einen passenden Termin aus. 

(Bei direktem Kauf des Profi-Kompass kriegst Du eine Mail zur Terminbuchung.)

Online-Tool spielen

Mit der Bestätigungsmail kriegst Du Zugang zum Online-Tool. Klick auf den Link und nimm Dir 30 Minuten Zeit zum Spielen. Alles Weitere ist selbsterklärend.

Erstgespräch

Im Telefon-Kompass beginnen wir mit der Auftragsklärung, d.h. was erwartest Du vs. was können wir bieten. Dann geben wir Dir eine Einleitung in unsere Arbeitsweise (inkl. erste Einblicke in dein Ergebnis), sodass Du alle Informationen hast, um zu entscheiden, ob und wie es weitergehen soll.

Nachwirken lassen + Feedback geben

Egal für was Du dich entschieden hast, in der Regel wirken unsere Angebote nach. Da ist jeder sehr individuell und wir sind dementsprechend an Feedback interessiert. So können wir gemeinsam unser Angebot weiterentwickeln. 

Häufig gestellte Fragen

Im Podcast kannst Du Dir zu jederzeit kostenlos neue Anregungen und Perspektiven holen. Außerdem bieten wir noch für kurze Zeit erstes Beratungsgespräch im Telefonkompass kostenlos an – im Gegenzug erwarten wir lediglich ein ehrliches Feedback von Dir. Wir entwickeln das Produkt kontinuierlich weiter und sind überzeugt mithilfe eures Feedbacks, bald ein Paket stehen zu haben, bei dem für jeden was dabei ist.

Wenn du nach dem unverbindlichen Gespräch neue Perspektiven gewinnen konntest und gerne noch weiter in die Tiefe gehen möchtest, kannst du die vollständige Auswertung erwerben oder Dir mit den neuen Erkenntnissen nochmal überlegen, ob der Profi-Kompass nicht doch was für Dich ist.

Im Grunde ist es ein Labyrinth-Spiel, dass Nutzer:innen für 30 Minuten Aufgaben zu Bearbeitung gibt mit dem Ziel wissensunabhängige Kompetenzen zu erfassen. Die Spiele laufen browserbasiert und für die Bearbeitung am Computer konzipiert. Aus der Art und Weise, wie die Spiele gespielt werden lassen sich interessante Aussagen über berufliche Potentiale, Entscheidungsfindung sowie Beziehungsgestaltung ableiten. Es basiert auf den neuesten Erkenntnissen der Hirnforschung und wurde von Dr. Klaus-Dieter Dohne und Prof. Dr. Gerald Hüther – die beiden Vorstände der Akademie für Potentialentfaltung – entwickelt. 

Nicht viel Lesen und Skalen klicken, sondern einfach mal machen! Während viele Persönlichkeitstests auf langen Fragebögen und einer Selbsteinschätzung beruhen, ist unser Spiel sprachunabhängig. Du erhältst eine Aufgabe und Du kannst selber entscheiden, wie Du diese versuchst zu lösen. Die Art und Weise, wie du vorgehst, lässt dabei Rückschlüsse zu, was dir wichtig ist und mit welcher Haltung Du an die Aufgabe herangegangen bist.

Wie gehst Du vor, wenn Du eine Aufgabe lösen willst? Mit welcher Strategie gehst Du durchs Leben?

Die Hirnforschung hat herausgefunden, dass das Frontalhirn als eine übergeordnete zentrale Kommandozentrale dient. Hier liegen die sog. wissensunabhängigen Kompetenzen, welche durch Lernprozesse im Laufe des Lebens entwickelt werden und maßgeblich unsere subjektive Wahrnehmung und Bewertungen von neuen Situationen, Aufgaben und Angeboten bestimmen. Sie umfassen zentrale Fähigkeiten wie vorausschauend zu denken und zu handeln, komplexe Probleme zu durchschauen, Folgen des eigenen Handelns abzuschätzen, die Aufmerksamkeit auf die Lösung eines bestimmten Problems zu fokussieren, Fehler rechtzeitig zu erkennen und korrigieren zu können, sowie sich bei der Lösung von Angaben nicht von aufkommenden Bedürfnissen überwältigen zu lassen. Diese, voneinander unabhängigen, Kompetenzen haben nichts mit den Fähigkeiten, welche in der Schule abgefragt und bewertet werden, zu tun. Es sind die Kompetenzen, die wir im schulischen, beruflichen und privaten Umfeld tagtäglich nutzen, in der Kommunikation und Arbeit mit Anderen. Hier zeigen sich unsere größten Stärken, die wir uns allerdings zu einem gewissen Preis erkauft haben. Daher: Wäre es nicht hilfreich diese zu kennen? 

In langjähriger Arbeit mit unserem Online-Tool haben wir herausgefunden, dass Teilnehmer den größten Nutzen daraus ziehen können, wenn ihnen die Ergebnisse in einem Gespräch dargestellt werden. Dort können wir evtl. bestehende Ängste abbauen und eine vertrauensvolle Beziehung aufbauen, sodass eine Atmosphäre entsteht, in der es leicht fällt auf die eigenen Muster zu gucken. Wir werden schnell herausfinden wo genau die Stärken liegen und welche Chancen und Preise damit einhergehen. Grundsätzlich glauben wir fest daran, dass alle Verhaltensweisen eines Menschen aus der jeweiligen Innenperspektive heraus Sinn machen, selbst wenn sie jemand anders als absurd, blöd, gestört oder gar krank bezeichnet. Unsere Experten sind darauf geschult aus den einzelnen Kompetenzen übergeordnete Muster zu erkennen, die sie wetschätzend und neutral spiegeln, sodass die Teilnehmer selber entscheiden können was sie damit machen.

Nein, Grundvoraussetzung ist lediglich unser Online-Tool zu spielen. Wer sich schon vorab mit unseren Themen vertrauter machen will kann mal in den Podcast reinhören, auf unserem YouTube-Kanal vorbeischauen oder unseren Instagram/Facebook-Account auschecken. Falls Dir da Inhalte oder Themen auffallen, die Dich auch beschäftigen kannst Du diese gerne zum Gespräch „mitbringen“.

Das Grundmuster lässt sich in verschiedensten Bereichen wiederfinden. Wir haben in der Vergangenheit Menschen helfen können, die aus den folgenden Gründen zu uns gekommen sind:

  • Reine Neugierde, etwas neues über sich selbst zu lernen
  • Zukunftsangst
  • „Overthinking“ bzw. Entscheidungsschwierigkeiten
  • Berufswechsel
  • Studienabbruch oder -wechsel?
  • Beziehungsprobleme
  • Stress mit Kollegen / Geschwistern / Eltern
  • Generelles „Kein Bock auf Nix“

Kontakt

Komm gerne mit Fragen oder Anregungen auf uns zu:

Über uns

Wir sind ein Team von Menschen, die aus unterschiedlichsten (fachlichen) Hintergründen kommen und doch ein gemeinsames Anliegen gefunden haben: Menschen bestmöglich dabei zu unterstützen lebendig und gesund durchs Leben zu gehen. Dabei geben wir unser Bestes, sehen uns selbst aber nicht als allwissend an, sondern sind im Gegenteil immer wieder erstaunt, wie viel wir während dieser Arbeit auch über uns selbst (und unseren Umgang mit nicht-entscheidbaren Fragen) lernen. Wir freuen uns darauf gemeinsam mit Euch, die in uns allen angelegten Potentiale sichtbar zu machen und zur Entfaltung zu bringen. Das geht nur gemeinsam mit anderen Menschen, die entschlossen sind sich gemeinsam auf den Weg zu machen. So entstehen die Ko-Creativen Gemeinschaften, die für eine gelingende Zukunft unausweichlich geworden sind. Die Zeit der Einzelkämpfer ist vorbei!